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面試保姆四種角度,幫你挑到好保姆
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“望聞問切”——四大方法解決找保姆的疑難

如何練就一雙鑒定保姆的慧眼

選擇好保姆的關(guān)鍵在于“望聞問切”

你真的選對保姆了嗎?來驗證一下

學(xué)會這些方法,你也可以找到好保姆

 

我們找熟人或中介介紹的保姆,上門服務(wù)前都需要一次面試。我根據(jù)自己的經(jīng)驗總結(jié)出來,找保姆就像中醫(yī)給人看病一樣,講究“望聞問切”。

 

外表:相由心生有一道理,衣著整潔是基本要求,選擇讓你一眼就覺得舒服的。

這不是以貌取人,而是靠一印象來選擇有眼緣的人。

 

聽覺和嗅覺:談吐能體現(xiàn)保姆的見識教養(yǎng),氣味能反映保姆的衛(wèi)生情況。

 

面試中重要的環(huán)節(jié),盡可能全面了解保姆的背景。

基本信息:年齡、籍貫、受教育程度等。

身體狀況:保姆須要出示正規(guī)的體檢表和健康證,謹(jǐn)防造假。

工作經(jīng)驗:并不是經(jīng)驗越多的保姆就越適合你家,要考慮家里的需求。

家庭情況:如果保姆家中有人需要照顧,可能經(jīng)常會因故請假。

 

涉及工作職責(zé)和薪資兩面,一定要劃分仔細(xì),盡量能寫成書面合同,避免日后糾紛。

職責(zé):劃定保姆的工作范圍,該做的和不用做的,都要寫清楚;劃定工作時間:每月或每周幾天,上門服務(wù)的起止時間。

薪資:確定薪資是月結(jié)還是日結(jié),有沒有獎金;如有請假,工資應(yīng)該怎么扣;試用期時長和薪資。